2012 yılında kurulan Panteon, çeşitli kitleler için eğlenceli ve kullanıcı dostu oyunlar yaratmaya çalışan bir oyun geliştirme şirketi. Şirket, casual, mid-codre ve VR gibi farklı türlerde geniş bir oyun yelpazesine sahip ve 90’dan fazla yetenekli çalışanıyla gideren büyüyen bir ekip. Panteon’un en popüler oyunları ise dünya çapında 100 milyondan fazla oyuncunun ilgisini çeken Airport Master! ve Trading Master.
Bu röportajda Panteon İK ve Operasyon Müdürü İlknur Ercan ile şirketin vizyonu, kültürü, değerleri ve başarıları hakkında konuşma fırsatı bulduk. İlknur Ercan, Panteon’un oyunlarıyla hayatlara nasıl renk kattığını, milyonlarca oyuncuya ulaşmak için veri odaklı bir yaklaşımı ve bilgi birikimini nasıl kullandığını, çalışanları için olumlu ve verimli bir çalışma ortamını nasıl teşvik ettiğini ve sürekli değişen oyun sektöründe karşılaştığı zorlukları ve fırsatları bizimle paylaştı.
Merhaba, bize Panteon’dan ve şirketteki pozisyonunuzdan bahsebilir misiniz? 🙂
Panteon’da İK ve Operasyon Müdürü olarak görev yapıyorum. Panteon’un macerası 2012 yılında oyun geliştirme tutkusu ile başladı. Hepimizin bildiği gibi birçok türde farklı oyunlar geliştirerek bugünlere geldi. Şu anda Casual, Mid-core ve VR oyunları geliştiren ve 90’dan fazla kişiden oluşan dev bir ekibiz.
Panteon’un hayatlara renk katma vizyonunu nasıl gerçekleştirdiğini detaylandırabilir misiniz? Şirket, yarattığınız oyunların farklı kitlelere hitap etmesini ve dünya çapındaki oyuncular arasında yankı uyandırmasını nasıl sağlıyor?
Bu alandaki başarımız büyük ölçüde yıllardır oyunlara duyduğumuz sevgiden kaynaklanıyor. Kendimiz de tutkulu oyuncular olarak, oyuncuların ne düşündüğünü, ne hissettiğini ve oyun deneyimlerinden ne beklediğini çok iyi anlıyoruz. Bu, oyuncularda gerçekten yankı uyandıran, beklentilerini ve ihtiyaçlarını karşılayan oyunlar tasarlamamızı ve geliştirmemizi sağlıyor. Oyunlar, bir araç olarak evrensel bir çekiciliğe sahip. Kültürel ve dilsel bariyerlerin bulanıklaştığı nadir alanlardan biri olan oyunlar, geçmişi ne olursa olsun neredeyse herkesin aynı şeyi görmesine ve deneyimlemesine olanak tanır. Bu evrensellik, dünyanın dört bir yanından oyuncularla etkileşim ve bağlantı kurmamızı, oyunlarımızın sağladığı sürükleyici, ilgi çekici ve eğlenceli deneyimlerle hayatlarını zenginleştirmemizi sağlıyor.
Panteon’un veri odaklı yaklaşımı ve oyunlar hakkındaki bilgi birikimi milyonlarca oyuncuya ulaşmasına nasıl katkıda bulundu?
Panteon’un veri odaklı yaklaşımı ve bilgi birikimi, oyuncuların ihtiyaç ve beklentilerini daha iyi anlamasını, kullanıcı davranışlarını doğru analiz etmesini, doğru değerlendirmeler yapmasını ve hedef kullanıcı gruplarına daha hızlı ulaşmasını sağlıyor. Bu yaklaşım sayesinde eğlenceli ve milyonlarca oyuncuya sürükleyici deneyimler sunuyoruz.
Airport Master! ve Trading Master, Panteon tarafından geliştirilen ve 100 milyondan fazla oyuncuya ulaşan hit oyunlar arasında yer alıyor. Sizce bu oyunların bu kadar etkileyici oyuncu sayılarına ulaşmasında hangi faktörler etkili oldu?
Panteon’da başarının arkasında, üretilen fikirlere inanan, çalışmaktan keyif alan ve birbirine çok bağlı bir ekip var. Bu büyük ekip, inandıkları işi hayata geçirirken karşılarına çıkan engellerden korkmuyor. Oyuncu ihtiyaçlarını, yorumlarını ve isteklerini doğru analiz ediyor ve ortaya çıkacak üründen asla vazgeçmiyorlar. Başarının temel sırrı budur! Panteon, oyuncuların ilgisini çekmek ve ilgilerini zaman içinde sürekli olarak korumak için çalışıyor.
Oyun sektörü her zaman bir değişim içinde. Kurulduğumuz günden bu yana bu değişimin bir parçası olduk ve hızlı bir şekilde adapte olarak oyuncuların beklentilerini karşılamaya çalışıyoruz. Her oyuncu bizim için çok özel, bu nedenle tüm oyunlarımızda onların doyasıya eğlenmesini hedefliyoruz. Hem çalışmalarımızla hem de güncellemelerimizle onlarla sürekli etkileşim halinde kalmak istiyoruz. Aslında tüm bu çabalarımız sloganımızdan da anlaşılabilir: “Oyunlarla hayata renk katıyoruz!”
Panteon “Türkiye’nin En İyi İşyeri 2022” ödülüne layık görüldü. Panteon’u çalışmak için harika bir yer yapan, çalışanlar için olumlu ve üretken bir ortamı teşvik eden bazı temel unsurları paylaşabilir misiniz?
Her şeyden önce ekibimizin canlı ve dinamik yapısını vurgulamalıyım. Benzersiz yetenekler ve bakış açıları sunan canlı, eğlenceyi seven ve tutkulu bireylerden oluşan bir gruba sahibiz. Ankara’daki ODTÜ Teknokent’te, bir üniversite kampüsünün canlı ve yenilikçi ruhunu koruyan bir ortamda yer alıyoruz ve bunu sürdürmek için çalışıyoruz.Panteon’da kolektif çabanın gücüne inanıyoruz. Olağanüstü oyunlar yaratma arayışımızdaki yoldaşlık duygusu ve ortak amaç, çok değer verdiğimiz bir şeydir. Panteon’da kolektif çabanın gücüne inanıyoruz. Olağanüstü oyunlar yaratma arayışımızdaki yoldaşlık duygusu ve ortak amaç, çok değer verdiğimiz bir şey. Hayatın iniş çıkışlarının her zaman yüksek moralli olamayacağımız anlamına geldiğinin farkındayız. İşimizi sıkı tutmamız, çok çalışmamız ve zorlu dönemlerle yüzleşmemiz gereken zamanlar kesinlikle oluyor. Ancak başarılarımızın kutlamalarını daha ödüllendirici ve keyifli kılan da işte bu zorluklar.
Empatik ve destekleyici çalışma ortamımızla gurur duyuyoruz. Ne kadar küçük olursa olsun herkesin endişelerine dikkat ediyor ve gerekli destek ve yardımı sağlamak için her türlü çabayı gösteriyoruz. Ofis ortamımız rahat ve üretkenliğe elverişli olacak şekilde tasarlandı, ancak aynı zamanda gevşeyebileceğimiz, özgürce iletişim kurabileceğimiz ve zamanımızın tadını çıkarabileceğimiz bir alan.
Bir ekip olarak başarımız için çok önemli bulduğum bir husus da açık ve dürüst iletişime olan bağlılığımız. Çoğu şirkette bireyler düşünce ve fikirlerini özgürce ifade edemediklerini düşünebiliyor. Biz, herkesin sesinin duyulduğu ve değer verildiği bir şeffaflık ve kapsayıcılık kültürünü teşvik ederek buna karşı aktif bir şekilde çalışıyoruz. Bizi diğerlerinden ayıran ve Panteon’u çalışmak için gerçekten harika bir yer haline getiren şeyin açık ve empatik iletişime verdiğimiz bu önem olduğuna inanıyorum.
Panteon, Mobidictum Conference 2023’ün Platin Sponsoru. Sponsor olma kararınızı ne etkiledi ve etkinlik sırasında hangi özel fırsatları keşfetmeyi veya sunmayı umuyorsunuz?
2022’de Mobidictum Konferansında sponsor olarak yer almıştık. Bu etkinlik bize çok çeşitli şirketler ve konferans katılımcılarıyla etkileşim ve etkileşim için değerli bir platform sağladı. Sadece etkileşimin ötesinde, konferans sırasında tanıştığımız bireyler ve şirketlerle verimli işbirliklerinin yolunu açtı.
Daha geniş bir oyun topluluğunun parçası olarak, bir araya gelmek, fikirlerimizi paylaşmak ve bağlantılar kurmak için bu fırsatlara değer veriyoruz. Fikir alışverişi, canlı tartışmalar ve bu toplantılara nüfuz eden oyun tutkusu, bu toplantıları bizim için son derece keyifli ve ödüllendirici deneyimler haline getiriyor.
Bu toplantıların getirdiği muazzam değer ve keyfin farkında olarak, 2023 yılında Mobidictum Konferansına katılımımızı sürdürme kararı aldık. Bir sonraki konferansın şüphesiz sunacağı yeni deneyimler, öğrenme fırsatları ve işbirliklerinin zenginliğini hevesle bekliyoruz.
Yenilikçiliğe değer veren bir şirket olarak, yaklaşan projeleriniz ya da piyasaya süreceğiniz oyunlarla ilgili bazı bilgiler paylaşabilir misiniz?
Üzerinde çalıştığımız ve şimdilik sürpriz olarak kalması gereken çok özel projelerimiz var. Casual kategoride oyuncuların çok beğeneceğini düşündüğümüz bir tower defense oyunu projemiz var ve geliştirmesi devam ediyor. Ayrıca çok yakında bir VR projesi ile yeni platformlarda oyunseverlerle buluşacağız. Ayrıca halen geliştirme aşamasında olan 4x strateji oyunumuz da 2024 yılında mid-core kategorisinde kendine yer bulacak.
Bu keyifli röportaj için teşekkür ederiz!
